ThügaNETZE
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Energie bewegt die Welt. Und die Thüga Energienetze GmbH – vielleicht schon bald mit dir  –  ist mittendrin. Als regional orientiertes Unternehmen kümmern wir uns mit 200 Mitarbeitenden um die Gas-, Strom- und Wärmenetze für rund 130 Städte und Gemeinden in Süddeutschland. Betreiben, bauen auf, bauen aus.

Dabei ist eine unserer großen Aufgaben die Energiewende in eine nachhaltige Zukunft: Gemeinsam machen wir die Versorgungsinfrastruktur fit für klimafreundliche, nachhaltige Energie.

Projektleiter Netzmanagement / Smart Grid (m/w/d)

Hier startet deine nächste
Erfolgsgeschichte!

Entdecke, wovon du schon bald ein Teil sein wirst. Gestalte, schaffe Verbindungen und übernehme Verantwortung für die Zukunft als Projektleiter Netzmanagement / Smart Grid (m/w/d) in Bad Waldsee, Rülzheim, Schifferstadt, Singen oder Wangen.

Hier ziehen wir mit dir an einem Strang:
  • Intelligente Stromnetze voranbringen: In dieser Projektmanagementfunktion gestaltest du intelligente Stromnetze von morgen und trägst mit zukunftsweisenden Projekten aktiv zur Digitalisierung der Energieversorgung bei. Du entwickelst und realisierst du innovative Smart-Grid-Lösungen – von der Umsetzung technischer Anforderungen (z. B. gemäß § 14a EnWG) bis zur erfolgreichen Einführung im Netzbetrieb im eigenen Netzgebiet und auch bei unseren Kunden.
  • Projekte akquirieren und zum Erfolg führen: Du identifizierst und gewinnst Stadtwerke als Kunden und leitest anspruchsvolle Projekte zur Einführung und Weiterentwicklung digitaler Zwillinge für Stromnetze – sowohl im Netzgebiet der ThügaNETZE als auch bei unseren Kunden.
  • Daten intelligent vernetzen: Zuverlässig analysierst, prüfst und qualifizierst du Netzdaten, führst unterschiedliche Datenquellen und Systeme zu einem konsistenten Netzmodell zusammen und schaffst damit die Grundlage für leistungsfähige digitale Netzlösungen.
  • Von der Idee bis zum Live-Betrieb begleiten: Du steuerst Pilotierungen und Roll-outs, koordinierst die Einführung neuer Smart-Grid-Lösungen und sorgst dafür, dass diese nahtlos in bestehende IT-Landschaften integriert werden. Auch bei regulatorischen und technischen Fragen rund um die Energiewende bist du die erste Ansprechperson.
  • Qualität sichern, Top-Ergebnisse gewährleisten: Du behältst Termine, Budgets und Qualitätsziele im Griff, koordinierst alle Projektbeteiligten und sorgst dafür, dass innovative Lösungen nicht nur geplant, sondern erfolgreich umgesetzt werden – effizient, wirtschaftlich und mit nachhaltigem Mehrwert für unsere Kunden.
Damit verstärkst du unsere Gemeinschaft:
  • Qualifikation: Studienabschluss in Elektronik, Energietechnik, Informationstechnik, Physik oder einer vergleichbaren Fachrichtung; alternativ Meister:in oder Techniker:in mit mehrjähriger Berufspraxis im genannten Aufgabenfeld
  • Erfahrung: Mehrjähriger Hintergrund in der Leitung von Projekten zur Einführung von Software, bevorzugt in der Energiebranche
  • Know-how: Kenntnisse in der Daten- und Informationsverarbeitung, Grundwissen über den Betrieb von Energieversorgungsnetzen bzw. Smart Grids (Verteilnetze, Netzmodelle, Netzbetrieb) sowie möglichst Einblicke in die Energiewirtschaft und deren Dienstleistungen
  • Zusatzqualifikationen: Führerschein Klasse B, Zertifizierung im Projektmanagement bzw. die Bereitschaft, diese zu erwerben
  • Sprache: Ausgeprägte mündliche und schriftliche Kommunikationssicherheit in Deutsch
  • Persönlichkeit: Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Organisationsgeschick und Spaß an Dienstreisen
Das halten wir für dich bereit:
  • Vergütung: Wir bieten Dir eine wettbewerbsfähige Vergütung durch unseren Thüga-Tarifvertrag, einschließlich Weihnachtsgeld (13. Monatsgehalt) und leistungsabhängiger Vergütung (anteiliges 14. Monatsgehalt). Zudem legen wir großen Wert auf Deine langfristige Absicherung und unterstützen Dich mit einer von uns vollständig finanzierten Betriebsrente.
  • Zeit für Persönliches: Dein Job soll zu einem ausgeglichenen und erfüllten Leben beitragen. Dafür brauchst Du Zeit für Hobbys, für Freizeit, für Deine Familie. Mit unserem flexiblen Arbeitszeitmodell schaffen wir die Voraussetzung für die bestmögliche Work-Life-Balance.
  • Sozialleistungen: Wir wollen, dass es Dir gut geht. Mit 30 Tagen Jahresurlaub (Vollzeit) plus 2,5 zusätzlichen freien Tagen (Heiligabend, Silvester, Fasching), JobRad und Maßnahmen zur Gesundheitsförderung (z. B. betriebsärztliches Angebot, Grippeschutzimpfungen, Vorsorgeuntersuchungen) unterstützen wir daher Deine Gesundheit. Mit Fahrtkostenzuschuss, IT-Leasing, Sonderkonditionen bei Kooperationspartnern, Bezuschussung von E-Mobilität, Teamevents und vielem mehr ist außerdem für Extra-Entspannung gesorgt.
  • Onboarding: Mit unserem strukturierten Onboarding sitzt Du in fast allen Themen ganz schnell sicher im Sattel. Fragen? Wir geben Dir immer gerne Antwort! 
  • Lernen fürs Leben: Bau Dein Wissen aus und mach Dich unverzichtbar in der Energiewende. In der Thüga Plus Akademie und dem E-Learning-Campus hast Du nahezu unbegrenzte Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten – speziell zugeschnitten auf die Anforderungen der Energieversorgung. 
  • Technik, die funktioniert: Freu Dich auf reibungsloses Arbeiten dank fortschrittlicher und einfach nutzbarer Technologien. Von Office 365 bis VR-Technologien, wir setzen uns und Dich digital an die Spitze! 
  • Vorankommen im Verbund: In der Thüga Gruppe sind wir gewohnt, Menschen zu fördern. Schließlich kannst du mit nur einer Idee den Unterschied machen! Deswegen hast Du bei uns auch alle Möglichkeiten, Dich weiterzuentwickeln – und Deinen Karriereweg innerhalb der Gruppe zu gehen.
Bereit Verantwortung zu übernehmen?

Bewirb dich schnell und einfach über unser Onlineformular - oder sende uns ein kurzes Video.

Wir melden uns innerhalb weniger Werktage bei dir, damit du uns und dein zukünftiges Team kennenlernen kannst. In zwei Gesprächen und einem Praxiseinblick zeigen wir dir, wie wir Verantwortung leben und die Zukunft nachhaltig gestalten. 

Fragen? Fragen!

Wir beantworten dir gern alle noch offenen Fragen zu uns, dieser Ausschreibung oder deinen möglichen Aufgaben:

Desiree Sand
Teamleitung Prozess- & Systementwicklung 
Tel. +49 6235 3471-236 

Nadine Fischer
HR Business Partner
Tel. +49 6235 3471-2113